ビル・工場などの現場にて、電気設備がきちんと設置されて使えるよう、工事を監督します。 その他、クライアントと打合わせを行ったり、各種書類の作成や工事費などの予算・原価管理も行います。 当社では元請工事が中心のため、デスクワークがメインになります。
＊現場は、主に茨城圏内（県南・県西・水戸周辺）
入社後１ヶ月は、新入社員セミナー・新入社員安全衛生教育・現場見学・社内パソコン講習などの各種研修を受けていただきます。座学だけでなく現場での体験もありますよ！ 配属後は業務の補助作業から入っていただき、先輩の技術を学んでいってください。
電気工事の工程作成や管理の他にも、打合わせや定例会議への出席、日々のやり取りなど、さまざまな仕事を行います。 発注者・設計者・工事現場の作業員・役場等の検査員…など、工事に関わる人と接する機会も多く、 順調に工事を進めるためにはコミュニケーションを取って良好な関係を保つことも必要です。
工事の着工から完了までの進捗が遅れると、原価など当初の計画に大きな影響を及ぼすため、責任感が求められる職務でもあります。 その分、ひとつの案件を滞りなく進められた際は、本当にやりがいを感じますよ！
| 職種名 | 電気工事技術者（施工管理）■新卒 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 大卒：月給22万5000円 専門卒：月給20万5000円 高校卒：月給18万円 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00（実働8時間） 残業あり（月平均10時間） |
| 休日休暇 | 完全週休２日制（土日祝） 夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇 ※年間休日：120日（3年平均/会社カレンダーによる） ※育児休業取得実績あり |
| 勤務地住所 | 茨城県龍ケ崎市若柴町3047-2 |
| 資格・免許 | 今春・来春に高校・専門・短大・大学卒業見込みの方 |
| 待遇 | 昇給：年1回 賞与：年2回 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生） 交通費支給（4000円〜1万1000円まで／月） 車・バイク通勤可 資格取得支援あり（受験料・講習会費用支給） 制服貸与 社員旅行など各種交流イベントあり 役職手当 資格手当（施工管理技士・電気工事士等7000円〜1万9000円／月） 運転手当【●普通免許（MT）取得者 +1000円/月 ●高所作業車免許（7.5トン以上） +1000円/月】 家族手当（妻4000円・子2000／月） 住宅手当 単身寮完備（自己負担金1万円／月）※令和2年4月リフォーム済み 確定拠出年金 退職金共済 |
公共工事中心の安定受注
受注案件は公共が7割・民間が3割です
資格取得支援あり
受験料・講習会費用は会社が負担します
転勤はありません
自己負担月1万円の単身寮も完備！
残業少なめ・長期休暇あり
残業は月平均10hで、土日祝休み（出勤の場合は代休）
各種手当が充実
交通費・役職・資格・住宅・家族手当あり
自己負担なしの社員旅行
沖縄、四万十川、恐山…今年のリクエスト受付中！
お取引先は主に茨城県南エリアにある官公庁・民間事業所や工場。
設計提案などお客様の声を直接反映できる細かい仕事が多く、電気工事業、消防設備工事業、電気通信工事業、機械器具設置工事業の設計積算・施工管理・メンテナンス等、元請けを中心に扱っています。
工事はもちろん施工管理・監督が得意な会社なので、管理の仕事がしたい方にオススメです。近年ニーズの高まっている省エネ工事にも力を入れており、補助金を活用した設備改修工事の提案も行っています。
当社は創立50年を越えて100年に向けて新たなスタートを切りました。
「地域貢献」「社員教育」「環境」をキーワードに、安全で高品質な施工を推進してきました。ボランティア活動はもちろん、大規模災害が発生した際には、拠点施設における電気設備の優先復旧が行えるよう訓練を実施したり、講習会や資格取得の会社負担など、社員の技術力向上にも全力で取り組んでいます。
気さくで頼れるベテラン社員から資格取得に向けて勉強中の新卒入社社員まで年齢層も幅広く、たくさんの社員が活躍中。お世辞抜きでアットホームな職場なので、その雰囲気の良さがチームで動く仕事にも活かされています。